Valorado 14 Setembro 2017. Coordenadora de Desenvolvimento de RH há 7 anos (Ex-Funcionário), São Paulo
Ótima oportunidade de crescimento pois tive a oportunidade de iniciar as atividades do subsistema de treinamento e desenvolvimento de forma estratégica na companhia. Os benefícios eram compatíveis ao mercado. O ambiente de trabalho, a equipe e a alta direção contribuíam para a motivação e realização de um bom trabalho.
Prós
Bastante espaço para atuação e implementação de novos processos e programas.
Contras
Apesar de ter bastante espaço, muitas vezes as decisões demoravam para acontecer.
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